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UGT gana las elecciones sindicales, celebradas ayer, en la Autoridad Portuaria, entre los 267 trabajadores/as, al obtener 6 de los 13 delegados que componen el Comité de Empresa . Ha sido el único sindicato que ha subido en votos. UGT se consolida como primera fuerza sindical del conjunto de las autoridades portuarias del Estado
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UGT-Euskadi llama a sus afiliados/as y a la ciudadanía en general a participar en las manifestaciones convocadas por los movimientos de pensionistas para el sábado 16 de noviembre, en Bilbao, Vitoria-Gasteiz y Donosti, convocadas por los distintos movimientos de pensionistas, de los que forma parte la Unión de Jubilados y Pensionistas de UGT. Todos unidos en defensa del sistema público de pensiones y unas pensiones dignas. El Secretario General de UGT-Euskadi, Raúl Arza, participará en la manifestación de Bilbao.
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Los datos del IPC de octubre, publicados hoy por el INE, indica que los precios no han variado en Euskadi en el último mes, al mantenerse en el 0,5 el índice anual; sin embargo nuestra comunidad se encuentra entre las más inflacionistas, sólo por detrás de Navarra que ha alcanzado el 0,7%. Estos datos no hacen más que evidenciar la necesidad de que aumenten los salarios de los trabajadores/as y, por eso, UGT-Euskadi urge a las patronales vascas a desbloquear los convenios y a que los salarios recuperen poder adquisitivo
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"No nos vamos a sentar a negociar un nuevo Estatuto de los Trabajadores si no nos hemos puesto de acuerdo en la derogación de las reformas laborales, que lo sepa el PSOE y Unidas Podemos, porque con la actual legislación no podemos negociar convenios", ha asegurado Pepe Alvarez durante la asamblea de hoy en Bilbao, con delegados/as de UGT-Euskadi, en la que ha reclamado también la derogación de la reforma de pensiones del 2013, que "va a mermar de manera dramática las pensiones"
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El lunes 11, en Ermua, inauguran la exposición conmemorativa del 130 aniversario de UGT , con el título de "130 años de Luchas y Conquistas", que permanecerá expuesta hasta el 29 de noviembre, en el edificio Izarra Centre.
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Gracias a este acuerdo, los 5.000 trabajadores/as de residencias de Gipuzkoa recuperarán el poder adquisitivo perdido en los años 2017, 2018 y 2019 y les garantiza la de los años 2020 y 2021. Además, no condiciona el proceso de negociación del convenio, que continuará el 10 de enero, para abordar temas fundamentales como la disminución de las cargas de trabajo; avanzar en adopción de medidas preventivas en el ámbito de la Salud Laboral y progresar en la conciliación de la vida laboral y personal, entre otros.
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Con vigencia de 5 años, recupera el poder adquisitivo de los trabajadores/as de los años 2017 y 2018 y lo recupera para el 2019, 2020 y 2021. Para los comercios se ha acordado que los días 24 y 31 de diciembre la jornada laboral finalice a las 17.00h. salvo acuerdo entre empresa y trabajadores/as.
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El conflicto ha derivado en un callejón sin salida y ahora quieren lavar su cara atando un acuerdo forzado por la presión externa recibida. Los trabajadores/as del sector y la ciudadanía en general deben saber que este conflicto podía estar solucionado hace ya mucho tiempo de haberse dado otras mayorías sindicales con otra voluntad negociadora.
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Los datos del paro registrado en Euskadi, durante el mes de octubre, demuestran la precarización absoluta del mercado laboral vasco. Maribel Ballesteros, Secretaria de Política Sindical e Institucional de UGT-Euskadi advierte que "se ha llegado a una cifra record al realizarse 105.680 contratos en octubre, superando en más de 5.000 los del mes anterior, y sin embargo el resultado es de 1.707 desempleados/as más. Es incomprensible, intolerable y producto de un mercado laboral cada vez más rotatorio y con contratos de menor duración, muy lejos de garantizar a los trabajadores/as vascos un empleo digno".
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